Thomas Holeczek : Entretien pour la Fondation Allianz pour le développement et le climat

 

Printec-DS HMI Solutions GmbH est un fournisseur allemand de systèmes d'entrée homme-machine robustes et haut de gamme, allant des claviers personnalisés aux solutions tactiles. Axée sur les applications industrielles dans des conditions environnementales extrêmes, l'entreprise mise sur une assurance qualité continue et un savoir-faire technologique approfondi, qui font partie intégrante de l'identité « Made in Germany », tout comme le respect des exigences en matière d'environnement, de longévité et de durabilité, y compris celles que nous nous imposons. Thomas Holeczek, directeur général de Printec-DS, répond à trois questions.

 

Printec-DS HMI Solutions GmbH a décidé, sans obligation légale, de s'engager en faveur du climat. Qu'est-ce qui vous a motivé à vous consacrer volontairement au thème de la durabilité ?

Nous considérons la durabilité comme un enjeu stratégique pour l'avenir qui rendra notre entreprise plus résistante à long terme. Outre une durabilité sociale et économique déjà mise en œuvre avec succès, la durabilité écologique nous confronte en tant que petite entreprise à des défis constants pour trouver des solutions efficaces. Malgré l'absence d'obligation et sans émissions notables sur notre site, nous avons néanmoins pris l'initiative de manière consciente d'utiliser les ressources plus efficacement et de lutter activement contre le changement climatique dans la mesure de nos possibilités.

 

En tant que PME, quels avantages voyez-vous à soutenir l'Alliance pour le développement et le climat ?

Ce soutien nous permet d'aller au-delà de notre propre empreinte écologique et de promouvoir activement des initiatives internationales en faveur de la protection du climat. Cela renforce non seulement notre crédibilité auprès de nos clients et de nos employés, mais contribue également à notre positionnement durable sur le marché, d'une manière qui, soit dit en passant, est très efficace pour nous. Un concept de compensation carbone basé sur le volontariat, qui met également l'accent sur les pays du Sud, nous a semblé dès le départ être la structure idéale pour un engagement variable mais ciblé en tant que PME.

 

Pour les PME en particulier, il peut être difficile de se lancer dans une gestion d'entreprise durable. Que conseilleriez-vous à d'autres entreprises qui souhaitent également contribuer volontairement à la protection mondiale du climat ?

Commencez de manière pragmatique et mesurable, par exemple en déterminant votre propre consommation d'énergie ou l'empreinte carbone qui en résulte. Il n'est pas nécessaire de dépasser les limites du raisonnable et du faisable : la transparence et la crédibilité de votre engagement peuvent également être obtenues par de petits pas. Les certifications sont certainement utiles pour élaborer volontairement un concept de durabilité global sur lequel repose l'engagement, mais, à l'instar des exigences légales, elles ne sont pas indispensables.

 

Merci beaucoup pour cet entretien ! Nous nous réjouissons de poursuivre notre collaboration et vous souhaitons beaucoup de succès dans votre engagement !

 

Lien vers l'interview sur le site web de la Fondation Allianz pour le développement et le climat